【恒欣股份】在科研大樓三樓會(huì)議室成功舉行了《師徒協(xié)議書(shū)》簽訂儀式，副董事長(zhǎng)肖連平出席了儀式。

在簽訂儀式上，人力資源總監(jiān)段杰圓對(duì)《師徒協(xié)議書(shū)》中規(guī)定的師徒雙方的責(zé)任、義務(wù)及相關(guān)考核辦法進(jìn)行了講解。段總監(jiān)強(qiáng)調(diào)，師父?jìng)儜?yīng)在思想和技術(shù)上發(fā)揮關(guān)鍵的“傳幫帶”作用，同時(shí)鼓勵(lì)徒弟們主動(dòng)學(xué)習(xí)，虛心求教，不斷提升自身的專業(yè)技能和思想品德，人力資源部將嚴(yán)格依據(jù)師徒協(xié)議進(jìn)行考核，并及時(shí)兌現(xiàn)各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)，以激勵(lì)員工積極參與技能提升和個(gè)人成長(zhǎng)。

    隨后，來(lái)自技術(shù)系統(tǒng)的10余名新進(jìn)員工與經(jīng)驗(yàn)豐富的師父?jìng)兒炗喠恕稁熗絽f(xié)議書(shū)》。這一行動(dòng)不僅標(biāo)志著新員工職業(yè)生涯的新起點(diǎn)，也是對(duì)老員工的信任和能力的肯定。

【恒欣股份】一直致力于員工的持續(xù)發(fā)展，通過(guò)開(kāi)展技能培訓(xùn)班、定向培養(yǎng)班、學(xué)歷提升班等多元化培訓(xùn)項(xiàng)目，幫助員工提升學(xué)歷和專業(yè)技能。這些舉措不僅確保了員工隊(duì)伍的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展，也為公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展奠定了人才基礎(chǔ)。